【必备】劳动合同范文汇总8篇
随着时间的推移,合同的用途越来越广泛,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?以下是小编整理的劳动合同8篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
劳动合同 篇1一、劳动合同期限
(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限:
1、固定期限:从年月日起,至年月日止。
2、无固定期限:从年月日起。
3、以完成一定工作任务为期限:从年月日起,至________工作任务完成时止,并以为工作任务完成的标志。
4、本合同期限届满即行终止。
(二)试用期从年月日起,至年月日止。在试用期内,乙方被证明不符合录用条件的,甲方有权解除劳动合同。
二、工作内容和工作地点
1、甲方根据本单位的需要与劳动者的综合能力,聘用乙方从事工作。乙方需按甲方确定的岗位职责,按时、按量、按质完成工作。
2、乙方工作地点:。
3、甲方可根据工作需要和乙方工作能力与表现,在向乙方说明情况后,调整乙方的工作岗位,乙方的工资、奖金、福利等各项待遇随其调整后岗位的统一标准相应改变。
乙方承诺服从甲方的工作安排。
三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件,保障乙方在劳动过程中的人身安全及健康。
2、 ……此处隐藏14904个字……定执行。
3、乙方的劳动保护和保险福利待遇按有关规定执行。若因乙方提供虚假材料或陈述,或乙方怠于行使其相关权利或义务,或乙方错误的承诺或默许导致相关规定不能实行,由此引起的责任和损失由乙方承担及赔偿。
十、违反劳动合同的责任。
违约方承担的赔偿责任,如无法准确确定赔偿额,双方同意以乙方在甲方所获全部报酬的两倍作为索赔额。
十一:其它约定。
1、双方解除或终止劳动合同,甲方为乙方办理有关解除或终止劳动合同的手续时,乙方应将甲方发给的钥匙、工具(辅料、备品)及有关证件交还甲方,否则,应当承担有关经济和法律责任。
2、乙方联系方式(如地址、电话、邮箱等)发生变化应及时书面通知甲方,否则一切后果或损失由乙方负责。
3、若乙方请假,假条须以书面形式向甲方提出并获得批准。
十二、文书送达方式。
在本合同履行期间,乙方同意甲方采用以下任一种方式送达文书(如文件、书面通知等),均视为已送达且乙方已知甲方送达内容。
(一)张贴于乙方工作处;
(二)按乙方所留的联系地址或电话号码,以特快专递、手机通话、短信联系等方式寄出或发出;
(三)在《柳州日报》、《南国今报》、《柳州晚报》任一份报纸上公告一次;
(四)在甲方职工大会上传达;
(五)组织乙方学习或培训该文书内容。
十三、其他约定:甲方对乙方于 年 月 日至 年 月 日在 公司工作期间的工龄予以认可。
十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方: 乙方(签字):
本合同签订日期: 年 月 日